Testimonios de clientes
West Park Animal Hospital encuentra al mejor aliado en los servicios de Recursos Humanos de Paychex
Como gerente de Recursos Humanos de West Park Animal Hospital, Jason Eller afirma que su principal objetivo es asegurarse de que el personal esté preparado para centrarse en las necesidades de sus clientes de cuatro patas y, para lograrlo, se enfoca en las necesidades y objetivos de los empleados. Al trabajar con los servicios de RR. HH. de Paychex y un profesional de RR. HH., West Park ha implementado planes de bienestar, un plan de desarrollo personal, capacitaciones y más para fomentar una cultura positiva en el lugar de trabajo.
Historias destacadas
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Video1:11Un maestro barbero se asegura de formarse correctamente como propietario de un negocio1-9 empleados“El equipo de Paychex me hace sentir cómodo. Es más una relación de amigos que una relación de negocios. Se encargan de todo lo que no sé… Puedo vivir casi sin estrés”.
Rolando Duarte, propietario -
Video1:39El propietario de la farmacia recurre a Paychex PEO para ayudar con el cumplimiento en California10-49 empleados“Con Paychex ocupándose de los recursos humanos del negocio, mi esposa y yo podemos enfocarnos en hacer crecer el negocio, que sea rentable, y cuidar a los empleados y a los clientes. Para mí, el impacto de Paychex ha sido importantísimo”.
Nihar Mandavia. Copropietario -
Video1:23Paychex prepara el terreno para la nómina y los esfuerzos de reclutamiento de Restaurant GroupDe 50 a 249 empleados“No solo (cambiar de proveedor) nos permitió ahorrar $120,000 al año, sino que al tiempo ahorrado lo pudimos reinvertir en la empresa, lo que nos ayudó a operar de manera más eficiente y alcanzar nuestros objetivos”.
Tiffany Hadsell, directora de Finanzas
Testimonios
“No solo (cambiar de proveedor) nos permitió ahorrar $120,000 al año, sino que al tiempo ahorrado lo pudimos reinvertir en la empresa, lo que nos ayudó a operar de manera más eficiente y alcanzar nuestros objetivos”.
"Fue un proceso muy fluido. Recibimos apoyo cuando tuvimos dudas. El proceso de implementación dentro de nuestro sistema de cronometraje fue muy fácil... y podemos usar (Tapcheck) como una herramienta de reclutamiento para empleados nuevos".
"En nuestra empresa anterior, la incorporación era una auténtica pesadilla. Tuvimos muchos problemas con personas que no se podían incorporar, lo que significa que tampoco podían recibir su pago... perdimos empleados por eso".
"No solo usamos Paychex para nuestros clientes, sino que también operamos y usamos la plataforma Paychex Flex para nuestra propia empresa. La tecnología que Paychex ofrece ha sido formidable a la hora de conseguirnos los datos que necesitamos...
“Con Paychex ocupándose de los recursos humanos del negocio, mi esposa y yo podemos enfocarnos en hacer crecer el negocio, que sea rentable, y cuidar a los empleados y a los clientes. Para mí, el impacto de Paychex ha sido importantísimo”.
“El equipo de Paychex me hace sentir cómodo. Es más una relación de amigos que una relación de negocios. Se encargan de todo lo que no sé… Puedo vivir casi sin estrés”.
“Definitivamente, para que nuestro negocio sea rentable, tuvimos que cambiar algunas cosas y hacerlas de manera diferente, pero siempre mantenemos la misma calidad y mucho amor. Ese es como el ingrediente secreto”.
“Nos preocupamos mucho por nuestros empleados y buscamos que puedan ahorrar para el futuro, pero también nos preocupa el reclutamiento y la incorporación de empleados nuevos”.
“Como franquiciador y responsable literalmente de miles de personas, necesito a alguien de mi lado que pueda ayudarme con cualquier problema de RR. HH. que surja o cualquier pregunta que un franquiciado pueda tener sobre alguno de sus empleados”.
“Me siento más fuerte y con más confianza en mi visión. Tengo un camino más claro y conciso de cómo voy a llegar de donde estoy a donde voy y sé que mi grandeza es mía”.