Testimonios de clientes
El franquiciado de Subway encuentra personal y Paychex ayuda a completar el rompecabezas
Cory St. Esprit ha pasado décadas trabajando en todos los puestos imaginables en Subway, por lo que dice que eso le otorga una perspectiva única sobre todo, desde los desafíos laborales hasta el conocimiento de lo que los empleados necesitan para desempeñar mejor sus funciones. Cory ha encontrado el apoyo de nómina y recursos humanos que necesita, así como acceso a beneficios para su personal ahora y en el futuro. Conozca cómo Paychex ha ayudado.
Historias destacadas
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Video1:08La nómina de Paychex ofrece ayuda para el servicio de salud conductual10-49 empleados“Para mi negocio y para mí, Paychex es alguien en quien puedo confiar para asegurarme de que cada persona reciba sus pagos a tiempo”.
Larry Wiley, socio gerente -
Video1:24Paychex impulsa el rápido crecimiento de una concesionaria de autosDe 50 a 249 empleados"Nuestro socio comercial de RR. HH. fue nuestro gerente de RR. HH. durante mucho tiempo. Para mí, lo más importante es la ayuda personalizada que ofrecen, mientras que, con otros servicios de la competencia, puedes llamar y no cuentan con un representante especializado".
Tony Caldwell, cofundador y vicepresidente de operaciones -
Video1:47Phoenix Brands se enfrenta a sus desafíos de recursos humanos con la ayuda de PaychexDe 250 a más de 1000 empleados“Como franquiciador y responsable literalmente de miles de personas, necesito a alguien de mi lado que pueda ayudarme con cualquier problema de RR. HH. que surja o cualquier pregunta que un franquiciado pueda tener sobre alguno de sus empleados”.
Greg Longe, director general
Testimonios
"Tener a un socio que me ayude con la nómina me brinda tiempo adicional para trabajar en mi negocio, hacer redes de contactos y realmente desarrollar el negocio".
“Durante la época de impuestos, podemos obtener respuestas a nuestras preguntas y buscar los informes que necesitamos. Podemos contactar a alguien las 24 horas del día, en nuestro teléfono o computadora, mientras estamos de vacaciones, dondequiera que sea”.
"Estábamos bien preparados gracias a Paychex, que nos brindaba mucha información sobre (cómo trabajar con nuestro personal externo e interno sobre los requisitos para operar durante el COVID-19)".
"Debido al COVID-19, tuvimos muchos problemas debido al cierre del negocio y porque no teníamos las finanzas para llevar a cabo la operación. Paychex realmente ayudó de varias formas, entre otras, con capacitación (para empleados) y con el procedimiento para el (préstamo del) PPP".
"Cuando ocurrió esta pandemia, no teníamos mucha orientación sobre lo que iba a pasar después... [mi HR consultant] fue capaz de tomarme de la mano y guiarme a través de cada paso del proceso de los empleados, con el que no estaba familiarizado".
"(Con personal en múltiples estados), teníamos diferentes leyes laborales estatales (con las cuales lidiar)... no teníamos los recursos para abordar la situación... Paychex se encargó de todo para que no tuviéramos que dedicar tiempo ni esfuerzo en resolverlo".
"Mantener conversaciones adecuadas con cada empleado para que me digan cómo se sienten más cómodos (en lo que respecta a la seguridad durante la pandemia del COVID-19) es algo que no tiene precio. Me trae paz interior".
"Cuando optamos por Paychex, queríamos ver un sistema que no solo abarcara lo que necesitábamos, sino a dónde queríamos llegar".
"Paychex nos brinda servicios que no podíamos hacer por nuestra cuenta: integración, excelente servicio al cliente, capacidad de respuesta y la posibilidad de que nuestros empleados vean todo por sí mismos en tiempo real".
"Nómina, recursos humanos, cumplimiento de las cambiantes reglas del IRS; estos son asuntos que resultan fundamentales para que nuestro negocio se mantenga activo. No tener que dedicarnos a aspectos administrativos significa que podemos asignar los recursos a nuestro negocio principal".